163貴州人事網(wǎng)2018年6月2日訊：為進一步加強幼兒教師隊伍建設(shè)，根據(jù)工作需要，擬招聘80名勞務(wù)派遣制幼兒教師，現(xiàn)公告如下：
一、招聘條件
1.具有山東省常住戶口或文登區(qū)暫住證;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律;
3.具有良好品行和適應(yīng)崗位的身體條件;
4.應(yīng)聘人員年齡在40周歲以下(1978年6月11日后出生);
5.具備招聘崗位所需的其它資格條件：
①全日制中專及以上學歷;
②取得教師資格證書或報名時能提交從“中小學教師資格考試網(wǎng)”合格證查詢系統(tǒng)打印《教師資格考試合格證明》的。
6、有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：
①受過治安處罰、刑事處罰、勞動教養(yǎng)或少年管教的;
②有犯罪嫌疑尚未查清的;
③因違紀違規(guī)被開除、辭退、解聘的;
④有個人不良記錄的;
⑤本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;
⑥其他不適合從事幼教工作的。
二、招聘人數(shù)
80人。資格審查結(jié)束后，應(yīng)聘人數(shù)達不到1：1.5比例的，按1：1.5的比例確定招聘人數(shù)。招聘崗位適當考慮男女比例。
三、招聘辦法
本次招聘采用現(xiàn)場報名、資格審查，技能測試、試講的方式進行。
1、現(xiàn)場報名
時間：2018年6月11日-6月13日，上午8：30-11：30，下午14：00-17：00。逾期報名不受理。
地點：文登區(qū)世紀大道84號人力資源市場二樓。
相關(guān)要求：應(yīng)聘人員登陸威海市文登區(qū)人民政府網(wǎng)站，下載《威海市文登區(qū)公開招聘勞務(wù)派遣制幼兒教師報名表》(以下簡稱《報名表》)，如實填寫相關(guān)信息，報名時需要提交經(jīng)本人親筆簽名的《報名表》兩份(貼好照片)和同底版1寸近期免冠彩色照片2張。
2、資格審查
對應(yīng)聘人員資格審查將貫穿招聘工作全過程，報名應(yīng)聘人員須提交本人相關(guān)材料：①有效期內(nèi)的二代身份證;②學歷證書;③教師資格證書(學前或中小學教師資格證書)或從“中小學教師資格考試網(wǎng)”合格證查詢系統(tǒng)打印的《教師資格考試合格證明》;④無犯罪記錄證明。
上述材料均需提供原件和兩份復(fù)印件。應(yīng)聘人員在規(guī)定時間內(nèi)未提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報考條件的，取消其報名資格。資格審查通過人員現(xiàn)場領(lǐng)取面試通知書。面試時間、地點等，在《面試通知書》中注明。
3、技能測試
從音樂、體育、美術(shù)、講故事四個領(lǐng)域自選三個領(lǐng)域進行測試。音樂領(lǐng)域的項目從“器樂、聲樂、舞蹈、彈唱”四個項目中選擇1項;體育領(lǐng)域的項目從“乒乓球、足球、籃球、體操”四個項目中選擇1項;美術(shù)領(lǐng)域的項目是40分鐘內(nèi)用簡筆畫形式完成幼兒主題繪畫;講故事領(lǐng)域為自備不超過5分鐘的幼兒故事。
技能測試滿分100分，60分為合格分數(shù)線。技能測試結(jié)束后，在合格分數(shù)線內(nèi)，根據(jù)招聘數(shù)量按不超過1：1.5的比例確定進入試講人員。
4、試講
采取模擬課堂講課的形式，試講課程從我區(qū)現(xiàn)行中班語言教材中選取，獨立備課20分鐘，試講時間不超過10分鐘。滿分100分。
5、成績計算
技能測試、試講各占50%計入總成績，合計100分，根據(jù)總成績由高分到低分按1:1比例等額確定進入體檢范圍人員。出現(xiàn)成績并列的，按技能測試成績由高分到低分確定人選。
四、體檢考察
體檢標準和項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。應(yīng)聘人員在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史、冒名頂替、弄虛作假的，將取消體檢資格并按有關(guān)規(guī)定處理。應(yīng)聘人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視作自動放棄。對取消、放棄體檢資格、體檢和考察不合格造成的空缺，按考試成績依次等額遞補。體檢費用由應(yīng)聘人員承擔。
五、聘用和工資待遇
對體檢考察合格的人員，統(tǒng)一進行公示，公示期滿無異議的，確定為擬聘用人員。擬聘用人員試用期為2個月，試用期月工資2000元。試用期滿經(jīng)考核合格的，由威海天恒人力資源有限公司按規(guī)定簽訂勞動合同，派遣到威海市文登區(qū)教育部門從事幼兒教師工作，合同期限為1年，月工資3000元(含保險、公積金等個人繳納部分和績效考核獎)。對勞務(wù)派遣幼兒教師人員實行定期考核、優(yōu)勝劣汰的管理模式，年度考核合格的，續(xù)簽勞動合同;年度考核不合格的，解除勞動合同。勞務(wù)派遣人員不列入機關(guān)事業(yè)單位編制。
考試有關(guān)信息均在文登區(qū)人民政府網(wǎng)發(fā)布，請報名人員及時關(guān)注發(fā)布的最新信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。
咨詢電話：0631-8452790。
威海天恒人力資源有限公司
2018年5月31日
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